أصدرت دائرة الإحصاءات العامة تقريرها الربعي حول معدل البطالة في المملكة للربع الأول من عام 2018.
وبينت الدائرة في بيان أن معدل البطالة بلغ خلال الربع الأول من عام 2018 (18.4%) بارتفاع مقداره 0.2 نقطة مئوية وذلك عن الربع الأول من عام 2017.
وأضافت أن معدل البطالة للذكور خلال الربع الأول من عام 2018 بلغ (16.0%) مقابل(27.8%) للإناث، ويتضح أنّ معدل البطالة قد ارتفع للذكور بمقدار2.1نقطة مئوية وانخفض للإناث بمقدار5.2نقطة مئوية مقارنة بالربع الأول من عام 2017.
وأشارت الدائرة الى أن النتائج بينت أن معدل البطالة كان مرتفعاً بين حملة الشهادات الجامعية (الأفراد المتعطلون ممن يحملون مؤهل بكالوريوس فأعلى مقسوماً على قوة العمل لنفس المؤهل العلمي)، حيث بلغ 24.1% مقارنةبالمستويات التعليمية الأخرى.
وأشارت إلى أن 54.6% من إجمالي المتعطلين هم من حملة الشهادة الثانوية فأعلى، وأن 45.4% من إجمالي المتعطلين كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي.
فيما تباينت نسبة المتعطلين حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث بلغت نسبة المتعطلين الذكور من حملة البكالوريوس فأعلى 26.0% مقابل 77.1% للإناث.
وسجل أعلى معدل للبطالة في الفئتين العمريتين 15-19 سنة 20-24 سنة، حيث بلغ المعدل47.7%و37.6% لكل منهما على التوالي.
أما على مستوى المحافظات فقد سُجل أعلى معدل للبطالة فيمحافظة معان، بنسبة بلغت21.9%،وأدنى معدل للبطالة في محافظة الكركبنسبة بلغت15.9%.
وأوضحت الدائرة أن 29.8% نسبة المشتغلين من مجموع السكان 15 سنة فأكثر، فيما تركز 59.7% من المشتغلين الذكور في الفئة العمرية 20-39 سنة، في حين بلغت النسبة للإناث 63.9%.
ونوهت الى أن حوالي نصف المشتغلين كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي و9.5%ثانوي و38.7% أعلى من الثانوي.
وأظهرت النتائج أن غالبية المشتغلين 84.3%هم مستخدمين بأجر (81.8% للذكور مقابل 95.4% للإناث).
وحول قوة العمل ” المشتغلون والمتعطلون ” أظهرت النتائج تفاوتاً واضحاً في توزيع قوة العمل حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث أن 60.3% من مجموع قوة العمل الذكور كانت مستوياتهم التعليمية دون الثانوية مقابل 13.1% للإناث. كما أشارت النتائج إلى أن 66.3% من مجموع قوة العمل من الإناث كان مستواهنّ التعليمي بكالوريوس فأعلى مقارنة مع 23.1% بين الذكور.
فيما بلغ معدل المشاركة الاقتصادية الخام (قوة العمل منسوبة إلى مجموع السكان). 24.7% .
كما بلغ معدل المشاركة الاقتصادية المنقح (قوة العمل منسوبة إلى السكان 15 سنة فأكثر) 36.5%(57.4% للذكور مقابل 15.2% للإناث)وذلك للربع الاول من عام 2018 مقارنة مع 40.6%(63.2%للذكورو18.3%للإناث) وذلك للربع الاول من عام 2017.
وتجدر الإشارة إلى أن مسح قوة العمل بمنهجيته الجديدة قد شمل عينة بلغ حجمها حوالي 16 ألف أسرة موزعة على جميع محافظات المملكة، وممثلة للحضر والريف والمحافظات. كما أن مسحقوة العملينفذ في منتصف كل ربع من السنةويقدم بيانات تعكس واقع الربع كاملاً (كانون الثاني، شباط، آذار)، ويتم سؤال الفرد فيما إذا بحث عن عمل خلال الأربعة أسابيع السابقة ليوم المقابلة وذلك حسب التوصيات الدولية المعتمدة في الأردن.
